深度分析

如何擺脫大環境、爛老闆、壞情人的枷鎖?試試微軟公司正在實踐的「成長心態」

2019-01-14

今天這集,帶大家讀《心態致勝》這本書。

我是從另一本書中發現《心態致勝》的。

我對微軟執行長Satya Nadella(如圖)非常好奇。他從2014年二月接任執行長以來,讓微軟股價增加兩倍。華爾街本來覺得微軟過氣了,但如今它的市值僅次於蘋果、亞馬遜,和Google。

在Nadella寫的《刷新未來》中,他提到自己看了《心態致勝》這本書,在公司全球銷售大會上,把微軟新文化,定義為「成長心態」。

我找來《心態致勝》這本書,了解怎樣的觀念,讓微軟重返榮耀。

這一集,我詮釋《心態致勝》的重點,說明「定型心態」如何箝制我們的工作、感情、人際關係,以及「成長心態」如何幫我們擺脫大環境、壞工作、爛老闆的枷鎖。

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