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大師智慧

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如果你覺得世界對你不公平,那就把「憤怒」變成「商機」!「思科」創辦人第二次創業,賣不用粉紅色的化妝品!

2018-11-08

世界最大的網路設備商 Cisco 每年 12 月都會慶祝公司成立紀念日。但是,過去 20 多年來,它的創辦人 Sandy Lerner 都沒有參與慶祝。因為,Lerner 在 35 歲那年,和丈夫 Leonard Bosack (也是 Cisco 創辦人)一起被當時的董事會趕出了他們一手創辦的公司。

而且,Lerner 和 Bosack 因為將所有的精力都花在創辦 Cisco,導致他們的婚姻出現問題。在離開 Cisco 不久後,他們也離婚了。但這些挫折不但沒有打倒 Lerner,他還從「路由器」轉戰「化妝品」,再次投入創業!

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如果你看得比老闆遠,那就趕快跳出來自己做!她無法說服老闆把握商機,自己跳出來做出市值 2190 億美金!

2018-11-07

今天,一台沒有網路的電腦,對我們來說應該沒有任何用處。但是,在 80 年代,就連史丹佛大學內的電腦,都是沒有連結網路的。當時一位在史丹佛攻讀統計與計算機碩士學位的女學生,和一群朋友為了要讓電腦可以互相溝通,研發出了一套「網路系統」。這位女碩士生是 Sandy Lerner,他之後更用這套系統創辦了今天市值 2190 億美元的「思科」公司(Cisco)。

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不只要檢討失敗,也要檢討成功!3種檢討的技巧,讓失敗成為成功的暖身動作

2018-10-24

萬聖節快到了,美國著名冰淇淋公司 Ben & Jerry’s 就趁著這個節日,為參觀「冰淇淋墓園」的遊客提供特別的南瓜口味冰淇淋。

Ben & Jerry’s 在 1997 年建立了「冰淇淋墓園」,讓它們因為不受歡迎而下架的口味,能夠「長眠」於此。Ben & Jerry’s 這樣做,因為它們正視所犯過的錯誤,而且用這個墓園來提醒自己在錯誤中學到的教訓。

失敗的冰淇淋有墓園,那對於失敗的工作,我們該如何憑弔?

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你是「心臟人」?「意志人」?「大腦人」?搞清楚自己是哪種類型,就能知道適合自己的工作

2018-10-12

職場專家常勸我們:「做適合你的工作,才會夠得到最好的結果」,雖然我們都認同這句話,但問題是,什麼才是最適合我們的工作?

美國新創公司「Grammarly」(一個幫助用戶改善寫作能力的軟體) 的人力總監 Itamar Goldminz 在經過多年的研究後,發現人們可以依照他們「觀察這個世界的方式」分成 3 個不同的類型:心臟、意志、大腦。你知道你是那個類型的嗎?搞清楚自己是哪一類,就能搞清楚適合自己的工作。

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為什麼我們走不出舒適圈?原來大腦有這三個抵抗機制!

2018-09-28

「低買高賣」,是每個人都知道的基本基礎知識。但是,我們在投資時,很常卻會「高買低賣」!我們都很清楚投資的道理,但是為什麼我們無法根據我們知道的道理來行動?2017 年諾貝爾經濟學獎得主賽勒證明,這是因為人類大腦的特質影響了我們的決策。而這些特質,同時也是我們離開不了舒適圈的原因。

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兩次失敗的創業卻為他帶來更多的財富?Flickr 和 Slack 的創辦人教我們「絕處逢生」的 3 個方法

2018-09-14

大家有沒有用過一個叫著 Slack 的團隊溝通平台?這個平台的創辦人,一開始其實只是想開發一款很炫的多人線上遊戲,而 Slack 只是他們內部團隊使用的溝通工具。後來,這個線上遊戲失敗了,但是,Slack 卻成為了市值 51 億美元的新創企業。讓我們來看看它的創辦人 Stewart Butterfield 的故事。

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不在乎「面子」,但重視「成長」!看 A+ 團隊如何用「批評」,讓所有人一起變強

2018-08-10

在工作上,我們都知道團隊的重要性,因為絕大部分的事情,都不是一個人就可以完成的。因此,提升團隊的效率,讓團隊更容易成功,是不斷努力的事。《擁抱 B 選項》(Option B) 的共同作者 Adam Grant 在他的談話節目《WorkLife》中,提出了幾個讓自己、團隊變的更好的方法。

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經營「人心」,不要經營「人脈」! Linkedin 創辦人霍夫曼用這 4 個方法,打造了價值 262 億美元的公司

2018-07-25

《創新拿鐵》創辦人王文華前言

Reid Hoffman (里德·霍夫曼)是專業人士社群網站 Linkedin 創辦人。他最近在《華爾街日報》發表一篇文章,談儘快把產品上市的重要。

他說:「用不完美的產品快一點進入市場,和用所謂完美的產品慢一點進去,選哪個?親身的失敗經驗告訴我:一定要選前者!」

霍夫曼的文章,讓我想起《創新拿鐵》的作者Lance,曾寫過一篇關於霍夫曼的文章。主題不是「產品上市」,而是「經營人脈」。

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想要提升團隊的「創意」?學習脫口秀節目製作團隊如何工作,讓我們能快速找到好想法!

2018-07-20

這是一個講究「創意」的時代,不管我們從事什麼行業,「創意」在職場上都會為我們的工作加分。《擁抱 B 選項》(Option B) 的共同作者 Adam Grant(此書的另外一位作者是 Facebook 營運長桑德伯格)非常喜歡和不同的人接觸,而他在脫口秀節目的製作過程中,發現提升「創意」的好方法。

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一本小說,把一個迷失青年變成最具魅力的美國總統!來看看歐巴馬的歷年書單,從中學習找到自己的秘密

2018-07-13

想讓你的孩子長大後成為總統嗎?那就先幫他選本書吧!美國總統歐巴馬從小培養閱讀習慣,書本是他流離孤單時隨身攜帶的世界,徬徨迷失時找回方向的指引,更協助他迅速洞察民情而贏得勝利。他慣用的每天 1 小時、每週 5 小時讀書法簡單易學,持之以恆照著做,我們也會有無限可能。

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